»Wirksame Führung und Beratung: Wer dabei Erfolg haben will, muss auf den Triumph verzichten«
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Senior Partner der osb international
Management- und Organisationsberater
Co-Leiter HBM Management Lab und Programmleiter an der HBM- Unternehmerschule (ES-HSG), Universität St. Gallen
Co-Editor der Zeitschrift Organisations-Entwicklung
Professor für Organisation und Führung an der katholischen Hochschule Freiburg
Verwaltungsrat Max Zeller AG
Beratungsschwerpunkte der letzten Jahre
Strategie- und Organisationsentwicklungsprozesse
Begleitung von Top Management Teams
Beratung von Familienunternehmen
Nationale und internationale Management- und Führungskräftequalifizierungsprogramme
Coaching/Begleitung von Führungskräften
Entwicklung systemisch orientierter Organisations- und Managementdiagnoseinstrumente
BeraterInnenqualifizierungen
Professioneller Hintergrund
Studium Betriebswirtschaftslehre & Psychologie (Dipl. Kfm., Dipl. Psych.)
Forschungsprojektleiter "Learning Dynamics" der Universität St. Gallen in Zusammenarbeit mit Siemens Building Technologies (SBT) u.a. BSC- und SAP-Einführungen, Aufbau neuer strategischer Geschäftsfelder
Studieninstitut für kommunale Verwaltung, Köln, Bereichsleiter
BUS – Büro für Unternehmensentwicklung & Schulung Dr. Stober und Partner, Düsseldorf (Projektleiter, Trainer)
Ausbildung zum systemischen Berater, SySt München
Weiterbildung in Organisations- und Managementberatung am Management Zentrum Witten (MZW), Berlin
Laufende Aus- und Weiterbildungen im Bereich der systemischen Organisationsberatung
»Wirksam werden.«
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11. November 25 ─ Lesezeit: 4 Min.
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Einfach komplex
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25. März 25 ─ Lesezeit: 6 Min.
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Strategischer Mehrwert auf allen Ebenen!
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Vom zweckrationalen zum resilienten Risikomanagement
Zum Umgang mit Risikoparadoxien in Aufsichtsgremien von Familienunternehmen Dieser Beitrag in der…
17. Dezember 24 ─ Lesezeit: 1 Min.
Angela Antenore Maik Arensmann Carina Bayerdörffer Fook-Mun Chung Dr. Elisabeth Dalucas Klaus Danzeglocke Wolfgang Dehm Walter Dietl Dr. Ernst Domayer Silke Evers Herta Fischer Dr. Katrin Glatzel Dr. Carola Gründler Dr. Nina Haas Oliver Haas Dr. Jörg Habenicht Ole Harders Barbara Hatzer Dr. Heiko Hilse Lilly Hocke-Kammerer Max Karras Aldona Kihl Caroline Kling Jan Klose Matthias Köhnecke Dr. Tania Lieckweg Mauritius Lohmer Eva Mitsche Dr. Christiane Müller Dr. Simone M. Ostermann Margit Oswald Sebastian Passow Inga Pöhlsen-Wagner Janina Reitschmied Dr. Nicole Riemer Dr. Bernd Rolinck Dr. Hellmut Santer Dr. Torsten Schmid Dr. Alexander Schmidt Prof. Dr. Thomas Schumacher Michaela Schweikert Tina Söffge Sabine Stadelmann Frank von der Reith Silvia Worbe Sandy Zhang
Frohe Weihnachten und ein herzliches Dankeschön!
Ein Jahr voller Herausforderungen und aufregender Projekte geht zu Ende. Gemeinsam mit Ihnen haben…
29. Oktober 24 ─ Lesezeit: 7 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Mit dem zweiten (Pol) sieht man besser: Paradoxien erkennen und erfolgreich managen
"The test of a first-rate intelligence is the ability to hold two truths in mind at the same time,…
16. Juli 24 ─ Lesezeit: 8 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Aufbruch in die digitale Zukunft des Universitätsspitals Zürich
von Rolf Curschellas (Direktor HRM bei Universitätsspital Zürich) und Thomas Schumacher (osb…
14. Mai 24 ─ Lesezeit: 3 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Die Entsorgung der Zukunft - Strategie- und Organisationsdesignentwicklung bei der FES
Autor*innen: Alexandra Chmielewski, Svenja Hoffmann, Thomas Schumacher Um sich geschäftlich breiter…
04. März 24 ─ Lesezeit: 1 Min.
Oliver Haas Prof. Dr. Thomas Schumacher
Vordenker der Organisationsentwicklung
Es gibt Vordenker in der Organisationsforschung, die bis heute nichts von ihrer Relevanz verloren…
23. Februar 24 ─ Lesezeit: 1 Min.
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Die Nuancen erkennen
Daniel L. Shapiro über die tieferen Schichten in Konflikten und Verhandlungen Als Gründer und…
20. Februar 24 ─ Lesezeit: 1 Min.
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Das Thema der Konversation ändern
Gervase Bushe und Bob Marshak über das Dialogische in der Dialogischen Organisationsentwicklung …
20. Februar 24 ─ Lesezeit: 1 Min.
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Jenseits der Membran
Nora Bateson über die Rolle von in Beziehung stehenden Kontexten und der Kommunikation in…
20. Februar 24 ─ Lesezeit: 1 Min.
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Utopie Dialog?
Auf dem Weg zu einem organisationalen Dialogverständnis Seit der Renaissance des Dialogs in der…
14. Dezember 23 ─ Lesezeit: 1 Min.
Dr. Torsten Schmid Maik Arensmann Carina Bayerdörffer Dr. Jutta Bison Dr. Elisabeth Dalucas Klaus Danzeglocke Wolfgang Dehm Walter Dietl Dr. Ernst Domayer Herta Fischer Dr. Katrin Glatzel Dr. Nina Haas Oliver Haas Dr. Jörg Habenicht Ole Harders Dr. Heiko Hilse Lilly Hocke-Kammerer Aldona Kihl Caroline Kling Jan Klose Matthias Köhnecke Udo Kronshage Dr. Tania Lieckweg Mauritius Lohmer Dr. Christiane Müller Dr. Thomas Neuber Dr. Simone M. Ostermann Margit Oswald Sebastian Passow Inga Pöhlsen-Wagner Johannes Rauch Janina Reitschmied Dr. Nicole Riemer Dr. Bernd Rolinck Dr. Hellmut Santer Dr. Alexander Schmidt Prof. Dr. Thomas Schumacher Michaela Schweikert Sabine Stadelmann Tina Söffge Frank von der Reith Univ. Prof. Dr. Rudolf Wimmer Silvia Worbe
Frohe Weihnachten!
Wir bedanken uns sehr herzlich bei Ihnen, liebe Kundinnen und Kunden, für die gute und…
09. Oktober 23 ─ Lesezeit: 1 Min.
Dr. Torsten Schmid Maik Arensmann Dr. Nicola Maria Breitschopf Walter Dietl Dr. Katrin Glatzel Dr. Nina Haas Oliver Haas Dr. Jörg Habenicht Dr. Tania Lieckweg Dr. Christiane Müller Dr. Simone M. Ostermann Inga Pöhlsen-Wagner Dr. Hellmut Santer Dr. Alexander Schmidt Prof. Dr. Thomas Schumacher Frank von der Reith Univ. Prof. Dr. Rudolf Wimmer
Wissenschaftlich fundiert: osbi Reader 2023
Die osb international feiert im Jahr 2023 ihr 35-jähriges Bestehen. Wir sind stolz und demütig…
06. Februar 23 ─ Lesezeit: 1 Min.
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Eindrücke statt Emissionen managen
Paradoxien im VW-Dieselskandal von Miguel Pina e Cunha, Medhanie Gaim, Stewart Clegg und Thomas…
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Von Polaritäten und Problemen
Wie Gegensätze den Erfolg des Ganzen bestimmen. Barr Johnson und Thomas Schumacher Der bewusste…
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Das kleine ABC der Paradoxien
Der Mensch ist ein soziales Wesen. Zugleich besteht ein Grundkonsens in Wissenschaft und Praxis,…
31. Januar 23 ─ Lesezeit: 1 Min.
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Wozu Paradoxien?
Auf dem Weg zur paradoxiefähigen Organisation und Führung Prof. Dr. Harald Tuckermann, Prof. Dr.…
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Dynamische Elemente in einem statischen System
Ein Gespräch mit Prof. Dr. Varga von Kibéd über das Wesen von Widersprüchen und die Möglichkeit,…
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Dr. Torsten Schmid Prof. Dr. Thomas Schumacher
Digitale Transformation: Disruption oder strategische Erneuerung?
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Wettbewerbsvorteil Kooperationsfähigkeit
Von der Zusammenarbeit in komplexen Welten Zusammenarbeit ist die Grundlage gesellschaftlicher…
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Kooperation als Geschäftsmodell
Auf dem Weg zur post-patriarchalen Zusammenarbeit Generationswechsel bei der Progroup AG Eine klare…
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Multirationalität und Qualität an Hochschulen
in: Bohlen, Stephanie / Adam, Erika (Hrsg.): Qualität als Auftrag und Ansporn für eine Hochschule…
12. Oktober 20 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher Univ. Prof. Dr. Rudolf Wimmer
Widersprüchlichkeit gestalten
Zum Management von Kern- und Innovationsgeschäft in der ambidextren Organisation Ambidextrie – die…
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Tische statt Stühle
Managementteams bei Bertelsmann designen gemeinsam ihre ambidextre Organisation von Gabrile Becker,…
18. Mai 20 ─ Lesezeit: 1 Min.
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Übung macht den Meister
Erfahrungen mit der E-Simulation im Change Der Umgang mit Widerstand gegen Veränderungen in…
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Individuelle Ambidextrie - auf der Suche nach der Eier legenden Wollmilchsau?
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Organisationen für ambidextre Herausforderungen designen
Ambidextrie (Beidhändigkeit) wird zunehmend zum "new normal": Die Kunst der gleichzeitigen…
10. Dezember 19 ─ Lesezeit: 2 Min.
Dr. Katrin Glatzel Dr. Hellmut Santer Walter Dietl Dr. Tania Lieckweg Dr. Christiane Müller Prof. Dr. Thomas Schumacher Frank von der Reith Univ. Prof. Dr. Rudolf Wimmer
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15. April 19 ─ Lesezeit: 1 Min.
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Zur Selbstorganisationsdebatte in einem radikal veränderten Umfeld in: OrganisationsEntwicklung,…
05. Juli 18 ─ Lesezeit: 1 Min.
Walter Dietl Dr. Ernst Domayer Herta Fischer Dr. Nina Haas Dr. Jörg Habenicht Caroline Kling Dr. Christiane Müller Margit Oswald Dr. Hellmut Santer Dr. Alexander Schmidt Prof. Dr. Thomas Schumacher Univ. Prof. Dr. Rudolf Wimmer
30 Jahre osb-i »Alles im Fluss« Sommerfest Wien 2018
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18. Januar 18 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher Univ. Prof. Dr. Rudolf Wimmer
Gleichzeitig optimieren und neu erfinden?
Zum produktiven Miteinander von Innovationslabs und etablierten Unternehmen In: Zeitschrift für…
13. September 16 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Veränderung von Innen?
Die New York Times und "Der Spiegel" erstellen Innovationsreporte in: OrganisationsEntwicklung,…
13. September 16 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Der digitale Wirbelsturm - wen trifft es zuerst?
Die Medienbranche ist nur eine von vielen Branchen, die durch die Digitalisierung mit…
03. September 16 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher Martin Scherzinger
Systemic in-house consulting: an answer to building change capacities in complex organizations
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19. Juli 16 ─ Lesezeit: 1 Min.
Dr. Tania Lieckweg Prof. Dr. Thomas Schumacher Dr. Mathias Müller Ralph Suda
Vorausschauend verändern
Vorausschauend verändern. Strategischer Wandel bei infoNetwork, Mediengruppe RTL Deutschland Wie…
04. Dezember 15 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Wer Erfolg haben will, muss auf den Triumpf verzichten
in: Austrian Management Review, Vol. 5, 2015, S. 25-32 zum Artikel Link: Johannes Kepler…
17. April 14 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Schicksal Branche?
Aufstieg und Fall der Unternehmen im Branchenkontext Auch Branchen unterliegen Lebenszyklen. Sie…
21. März 13 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Vorausschauende Selbsterneuerung und Führung
in: Thomas Schumacher (Hrsg.): Professionalisierung als Passion. Aktualität und…
21. März 13 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Organisationsdesigns im postheroischen Zeitalter - Grundlagen und Trends
in: Thomas Schumacher (Hrsg.): Professionalisierung als Passion. Aktualität und…
21. März 13 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Professionalisierung als Passion - Einführung
in: Thomas Schumacher (Hrsg.): Professionalisierung als Passion. Aktualität und…
18. März 13 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Professionalisierung als Passion
Die systemische Organisationsberatung hat sich in den letzten zwanzig Jahren von einem…
27. November 12 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Die neuere Systemtheorie in der Managementwissenschaft
in: J. Rüegg-Stürm und T. Bieger (Hrsg.) Unternehmerisches Management - Herausforderungen und…
23. März 12 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Organisationsstrukturen im postheroischen Zeitalter
15. November 10 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Von der allmählichen Verfertigung der Führung beim Reden
Anmerkungen zu einer postheroischen Führung nach der Krise
02. September 10 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher Dr. Reinhart Nagel
The world is not flat
Organisations- und Führungsimplikationen für international tätige Unternehmen
20. April 10 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher Dr. Reinhart Nagel
"Houston we have a problem..."
Überlegungen zur Aerdodynamik modernen Organisationen Weitere Autoren:Torsten Groth
30. Juni 09 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher Univ. Prof. Dr. Rudolf Wimmer
Führung und Organisation
08. Januar 07 ─ Lesezeit: 1 Min.
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Führungsherausforderungen in unterschiedlichen Organisationsarchitekturen
Weitere Autoren:Torsten Groth
08. Januar 07 ─ Lesezeit: 1 Min.
Prof. Dr. Thomas Schumacher
Identität oder strategischer Wandel
Dr. Thomas Schumacher gibt in diesem Buch eine systemische Perspektive auf organisationale…
